Groeiplannen

Competentie-oriëntatie en groeiplannen

Om je medewerkers naar een hoger niveau te tillen, is het essentieel om te starten met competentie-oriëntatie. Dit benaderingsmodel focust op het identificeren van de benodigde competenties voor het succes van jouw organisatie en het prioriteren ervan op basis van specifieke doelen en ambities.

Samen verkennen we de ambities en doelen van jouw organisatie. Dit kan voortbouwen op eerdere fases zoals de Enterprise Design-fase van INNOCOM of andere strategische plannen. We identificeren de competenties die nodig zijn om jouw gestelde doelen te bereiken, en deze organiseren in competentieprofielen en functierollen die specifiek zijn voor jouw organisatie.

Maar daar stopt het niet. We assisteren ook bij het prioriteren van deze competenties, waarbij we de meest cruciale identificeren om op korte termijn succes te behalen. Als verdere analyse nodig is, biedt onze People & Team Assessment-service een waardevolle stap.

Met onze begeleiding verkrijgt jouw organisatie niet alleen inzicht in de benodigde competenties voor huidig en toekomstig succes, maar ook in waar te beginnen. Een logische startpunt is het Competenties & Profielontwerp, waarbij we samen de benodigde competenties identificeren. Daarna werken we gezamenlijk aan gepersonaliseerde ontwikkelingsplannen met duidelijke doelen en concrete stappen om deze competenties te verbeteren.

Of je nu communicatie, samenwerking, leiderschap, of andere competenties met betrekking tot transformaties wilt verbeteren, onze ontwikkelingsplannen zijn op maat gemaakt voor jouw unieke behoeften. Met heldere KPI's en een tijdsbestek voor follow-up behoud je overzicht over de voortgang, zodat jouw medewerkers en teams tastbare vooruitgang boeken richting hun doelen.

En er is meer. Onze groeiplannen zijn flexibel en aanpasbaar, zodat ze evolueren met de veranderende behoeften van jouw medewerkers of organisatie. Met voortdurende begeleiding en ondersteuning bieden we de middelen die nodig zijn om ervoor te zorgen dat jouw team altijd beschikt over de vaardigheden die essentieel zijn voor succes.

Development tracks op maat

Met een duidelijke oriëntatie op welke competenties ontwikkeld moeten worden, werken we samen om een gedetailleerd ontwikkelingsprogramma op te bouwen dat geplande klassen bevat met op maat gemaakte leerdoelen en datums voor elke klas, verrijkt met op maat gemaakte coaching indien nodig.

Met onze deskundige begeleiding en ondersteuning zullen we klassen selecteren uit ons standaard aanbod, evenals klassen van jouw organisatie en onze partners. En als we de benodigde klassen niet kunnen vinden, zullen we ze zelf creëren, zodat jouw trainingsprogramma echt is aangepast aan de behoeften van jouw organisatie.
Maar dat is nog niet alles - als je onze diensten voor beoordeling van mensen/teams en persoonlijke groeiplanning hebt toegevoegd, kunnen we je trainingsprogramma nog verder aanpassen om aan de behoeften van jouw organisatie te voldoen.

Wij helpen graag om je medewerkers te laten groeien en succes te behalen